Práctica 6.2 - Curriculum Narrativo

Ejemplo de Curriculum Narrativo:

¿Nunca habías oído esto antes? Un curriculum narrativo te ayudará a ganar algo de originalidad frente a tus competidores. Se trata de una herramienta diferente de elaborar un CV más explicativo, además, también puedes destacar cualidades personales a través del contenido que introduzcas en él.

Si estás buscando un trabajo donde sea necesario o valorable un buen nivel de redacción, sin ninguna duda este modelo de curriculum vitae es el que necesitas. A continuación, aquí te dejo con algunos consejos cobre cómo redactar tu CV narrativo.

Curriculum Narrativo: Consejos para su redacción

1. Naturalidad: Aunque no lo creas, ser natural siempre va a ser la mejor manera para redactar o presentarte ante un trabajo o cualquier situación. La naturalidad te aporta tu "toque" especial, tú eres único, recuérdalo.
2. Breve extensión: Aunque quieras definir todos y cada uno de los detalles, se breve en tu redacción, no crees un documento inmenso de leer porque se trata de una lectura fácil, cómoda y ligera.
3. Apoyo visual: Dicen que una imagen vale más que mil palabras, ¿verdad? Pues eso, encárgate de realizar una breve presentación en PowerPoint o realiza una imagen sencilla a modo esquema de tu curriculum. Un apoyo visual siempre es destacable en cualquier curriculum que presentes, tanto si es narrativo como si es un curriculum corriente.

Este es mi ejemplo:

Me llamo Ceferino Ortiz Martí, nacido un 17 de Febrero de 1989 y residente en la ciudad de Alicante. La dirección de mi domicilio es Av. Doctor Rico nº 12 y mi dirección en internet es c.ortizmarti@gmail.com. En cuanto a mi localización por teléfono es 965126194 en el fijo y 647157295 en el caso de localización móvil.

Por lo respecta a la formación académica, dispongo del título de Bachillerato en Ciencias Sociales que saqué en el Instituto Miguel Hérnandez y actualmente me encuentro en la Universidad de Alicante cursando y finalizando la Licenciatura en Publicidad y Relaciones Públicas.

A nivel de idiomas, tengo un nivel básico en inglés y valenciano tanto de manera oral como escrita. Como conocimientos en informática e internet, dispongo de conocimientos a nivel de usuario del paquete Office, navegación en internet o programas de diseño como Adobe Indesign o Photoshop.

Como datos de interés, dispongo del carné tipo B y vehículo propio, capacidad para trabajar en grupo, soy una persona organizada, exigente y eficaz.

Por último, dispongo de experiencia en Correos como Ayudante de Cartero los fines de semana y dónde aprendí a ser organizado, rápido en el trabajo, conocer y ayudar a los problemas de la gente con el correo ordinario (trato con las personas del entorno), desenvolverme a nivel individual o de manera colectiva y trabajar con una actitud positiva.

Powerpoint de mi CV:

Currículum vitae from slidinghere

The end

Todo lo que comienza debe acabar, y hoy es la última entrada para la asignatura de Comunicación y Mercado de Trabajo.

Han sido varios meses de prácticas, prácticas que nos han mostrado como está el mercado laboral y además, su situación actual en Internet. Hemos observado los efectos de la crisis en nuestro futuro entorno laboral, la diversidad de campos en los que podemos trabajar, nuestra presencia en la red, como hacer una entrevista o videoconferencia, la presencia de las empresas en las redes sociales,...

Todas y cada una de las prácticas engloban el trabajo e Internet  y prácticamente de todas hemos aprendido algo, más o menos valioso para cada uno de los alumnos de la asignatura, añadiendo también la utilización de un blog por medio de Blogger.

Útil, es la palabra para definir la asignatura. Sobre todo, me quedo con que en esta asignatura, siendo valiosa para nuestra carrera, también es valiosa para cualquier persona, ya que tarde o temprano, todos necesitamos desempeñar un trabajo en algún lugar, sin excepciones, y espero que nuestros blogs sirvan para guiar a otras personas para el mismo objetivo que nosotros, estar preparados e informados para buscar y encontrar un buen trabajo.

Para acabar, me despido con una frase de la charla del Martes 20 de Noviembre de 2012, una frase que me gustó y creo que es la apropiada para despedirme:

"Buscar trabajo es en sí es un trabajo", así que, salgamos a trabajar.

Práctica 7 - Las empresas también se fijan en las redes sociales

Las redes sociales son la principal forma de conectar personas con personas. Puedes conectar con gente que hace años que no ves, gente que acabas de conocer o miembros de tu familia. Pero no solo conecta personas con personas, también las empresas tienen su espacio en Internet y también ocupan las redes sociales en la que "todos" estamos conectados.

A partir de varios enlaces de la práctica 7, podemos comprobar como cada vez las empresas hacen uso de varias de estas redes sociales, sea cual sea el objetivo que persiguen dichas redes. LinkedIn, Facebook o Twitter, son algunas de las redes sociales en las que las empresas comienzan a fijarse en las personas que desean introducir en sus ofertas de trabajo.

En mi caso, me encuentro dentro de estas redes sociales como por ejemplo:

(Click sobre las imágenes para ver los perfiles)

Dentro de estas tres redes sociales, existen... diferencias. Por un lado, tenemos a LinkedIn, una red creada exclusivamente para unir a estudiantes, trabajadores y empresas sobre una misma red, para mi, la mejor red para la ubicación de ofertas de trabajo, que básicamente es como un escaparate para que las empresas puedan localizar a trabajadores. Por otro lado, encontramos Facebook y Twitter que nacieron para unir personas pero a nivel más social, aunque poco a poco y como hemos podido comprobar en los enlaces de la práctica, también empiezan a usarse a nivel laboral.

En mi caso, la red que tengo enfocada al nivel laboral es LinkedIn, puesto que es una red que como he comentado en el párrafo anterior es una red social que nace exclusivamente para localizar trabajadores como un escaparate para las empresas. Sin embargo,en Facebook y Twitter, sigo manteniendo los perfiles enfocados al ámbito social, puesto que surgieron para esta función y dónde subo fotos con mis amigos, hago comentarios, subo vídeos,etc.

En resumen, Internet conecta personas, detrás de esas personas hay empresas, trabajadores o estudiantes, por ello, navegar por este medio es una facilidad para ambas partes de conectar entre sí, así que no hace falta decir que es importante estar donde todo el mundo quiere estar para conseguir conectar y quien sabe, encontrar el trabajo que deseas o encontrar al trabajador que necesitas.

Práctica 6.3 - La previa antes del empleo... la entrevista y/o videoconferencia

Importante es la primera impresión en muchas sentidos de la vida. A lo largo de nuestra existencia es un momento bastante significativo, ya sea entrando por primera vez en un aula de la universidad en la que no conoces a nadie o incluso cuando tu pareja te presenta a sus padres, aunque por suerte, no todo queda en ese primer momento.

A la hora de conseguir un trabajo, es la prueba por la que debes pasar con nota y no es nada fácil. Siendo completamente sincero, nunca he tenido que pasar por ella, aunque tarde o temprano tendré que hacerle frente. Por eso, esta práctica coge quizás más peso para mi al ser una persona que no he tenido que someterme a esta presión para entrar a trabajar.

Los enlaces que se pueden consultar para la práctica, te pueden ayudar para tener ciertas nociones sobre qué es lo que te van a preguntar y como prepararte para contestar a esas preguntas. En especial, me han llamado la atención aquellos enlaces en los que te descubren que tipo de preguntas te vas a encontrar en una entrevista de trabajo. Uno de los enlaces crea una selección de típicas preguntas que puedes encontrarte ante una entrevista de trabajo, un enlace bastante interesante y que seguro que mínimo te encuentras con 2 preguntas de este top 10 o incluso alguna que puede que no te esperes. Otro de los enlaces entra todavía más en las posibles preguntas que puedes encontrarte en diferentes aspectos sobre ti, como puede ser la formación, anterior trabajo, respecto a la empresa, valoración frente al puesto,...

De modo que, reflexionando sobre lo que he leído, lo primero sería prepararse para saber contestar a varias de estas posibles preguntas que te puedes encontrar, de la manera más simple y directa posible, para que sean conscientes de que has venido preparado y seguro de que sabes como manejar la situación. Otros enlaces, aportan quizás otros consejos pero más típicos, aunque también los aplicaría, tanto a la hora de vestir como a la forma de actuar. Debes mantener la calma y no alterarte ni parecer nervioso, el lenguaje no verbal también es importante, desde la manera de sentarte hasta la manera de mirar, porque la mirada también expresa parte de lo que sientes en ese momento. Por lo que respecta a la ropa, sea la que sea la empresa en la que quieras entrar debes ir arreglado, es algo fundamental para crear esa buena presencia y seriedad con la que te tomas la entrevista y ese futuro empleo que deseas. Por último, no hay que caer en el típico error de preguntar por el sueldo que te vas a llevar ni tampoco por el horario del puesto, a no ser que sea el entrevistador el que saque el tema.

Otro modo de hacer una entrevista, por cuestiones geográficas o por otras distintas, es por medio de la videoconferencia. A diferencia de la entrevista, no te encuentras en el lugar de trabajo de la empresa, puedes estar en tu casa y esto en mi opinión supone cierta ventaja sobre el tema de los nervios y el control de la situación, aunque también supone una dificultad si en ese mismo momento la red se descuelga, es decir, si te quedas sin Internet. Este nuevo modo de hacer una entrevista supone algunas cosas bien distintas, por un lado tenemos que tener en cuenta el espacio que ocupa la visión de la web cam, es decir, el entrevistador solo podrá ver parte del espacio en el que tú te encuentras, por eso, debes intentar que todo lo que se vea por la cam este todo limpio, ordenado y cuidado. Otro aspecto a tener en cuenta es el nuestro al igual que en una entrevista convencional. La distancia que debes tener frente a la cam es la corriente, sobre medio metro de distancia más o menos, que se te pueda ver la cara y parte del tronco. También, y al igual que en una entrevista en persona, debes ir bien vestido, peinado y con buena presencia, necesario siempre. Y Por último, debes estar igual de preparado que en la entrevista en persona, con las mismas preguntas que te puedes encontrar en las entrevistas de trabajo.

Así que, antes de acudir a una entrevista de trabajo, debes concienciarte con lo que te puedes encontrar. Prepárate bien, ante cualquier pregunta que puedas pensar que te van a preguntar háztela a ti mismo y contéstala de manera inteligente, acuérdate de vestirte bien y ser correcto con tu comportamiento y sobre todo, mantén la calma, porque estas pueden ser las razones por las que puedas conseguir o no ese trabajo al que intentas entrar.

Práctica 6.1 - La carta de presentación

Ortiz Martí, Ceferino

Av. Doctor Rico nº 8  5ºD

03005, Alicante

Telf. : 965-12-31-94

Móvil: 647-15-52-95

Sr. X

CLH, S.A

Titán 13

28045, Madrid

1 de Noviembre de 2012

Estimado Sr. X:

Me dirijo a usted para comunicarle el interés que recibo al conocer la oferta como Becario en la Dirección de Comunicación que su empresa ofrece y que he podido conocer gracias a la web trabajar.com.

En el currículum adjuntado a la carta, podrá comprobar que me encuentro cursando la Licenciatura en Publicidad y Relaciones Públicas en la Universidad de Alicante y poder desarrollar tareas en su gabinete de prensa y comunicación interna de la empresa supondría el aprendizaje necesario para el desarrollo de mi objetivo laboral.

Los conocimientos que he adquirido a lo largo de la carrera han sido básicos para crear una base sólida acerca del mundo de la publicidad y la comunicación, sin embargo, el trabajo que puedo desempeñar en su empresa sería la puesta a punto para poder crecer como profesional dentro del ámbito de los gabinetes de comunicación.

Para concluir, me gustaría poder concertar una entrevista en su empresa para considerar mi entrada en ese puesto y sobre todo para mostrar mi entrega e interés por su oferta.

Un cordial saludo. Atentamente:

Ceferino Ortiz Martí

Práctica 5 - Buceando por internet...¡a ver empleos!

Hoy en día, la búsqueda de trabajo es algo que la gente empieza a acostumbrarse a utilizar Internet para encontrar lo que desea y, a pesar de esta gran crisis por la que estamos cruzando, se pueden encontrar ciertas ofertas que pueden resultar interesantes.

La variedad de portales de búsqueda de empleo que encontramos es cada vez mayor, la lista es bastante larga, pero como portales destacados se encuentran algunos tales como Infojobs, Infoempleo o Adecco. Como en estos portales, en su gran mayoría es necesario registrarse en estas páginas para facilitar los datos personales a la propia página para, posteriormente, enviar la solicitud de empleo al lugar por el que te gustaría poder trabajar, es decir, tu inscripción en la solicitud de un trabajo.

Relacionando con la práctica anterior, se pueden encontrar en prácticamente todas estas páginas ofertas relacionadas con el gabinete de comunicación o community manager. En el caso de gabinete de comunicación, existe distintas ofertas tanto para trabajadores experimentados como para becarios, se requiere una formación mínima de Licenciatura y no se exige una gran experiencia. En cuanto a idiomas, algunas ofertas se requiere cierto nivel de inglés o francés y por lo que respecta al salario, la gran mayoría ofrecen una cantidad anual menor de 18.000 €.

Por otro lado, la demanda para community manager tiene rasgos muy similares como las ofertas para trabajar en un gabinete de comunicación. En el apartado de formación es el mismo en ambos casos, la experiencia tampoco es una gran exigencia y hay ofertas para trabajadores experimentados como para becarios o personas en prácticas. La gran diferencia que existe entre ambas opciones es sin ninguna duda las ofertas existentes en internet, la posibilidad de conseguir un trabajo como community manager es mayor porque hay más trabajo en este campo.

La localización de la mayor parte de estas ofertas y de la mayoría de ofertas de cualquier tipo de empleo suele recaer sobre Madrid y Barcelona, pero no por ello significa que podamos encontrar otras ofertas, ya que he podido comprobar como existen ofertas en otras ciudades como puede ser Málaga, Toledo o Alicante.

En conclusión, siguen abundando las ofertas en las grandes ciudades, se exige tener la Licenciatura en cualquier campo de la comunicación y en cuanto a idiomas algunas ofertas es necesario poseer cierto nivel. En mi caso, me gustaría poder tener algún título de idiomas que siempre viene bien, y seguramente seria necesario algún máster para completas el currículum. Con tiempo y paciencia se puede conseguir llegar hasta donde te propongas.

Práctica 4 - Los perfiles profesionales de Publicidad y RR.PP.

Como en muchas carreras universitarias, la licenciatura de Publicidad y Relaciones Públicas también ofrece una gran abanico de posibilidades en cuanto a sus posibles salidas laborales. En mi caso, algunas de esas posibilidades o perfiles que podrían interesarme son dos, aunque tampoco me cerraría las puertas sobre estas dos opciones: Gabinete de Comunicación y Community Manager.

Buscando por la red, puedes llegar a encontrar algunos perfiles interesantes en este tipo de perfiles. Uno de ellos ha sido el perfil que encontré en la red LinkedIn de Ana Ibañez. Se trata de una profesional de la comunicación, licenciada en Ciencias de la Información, además de tener conocimientos de comunicación audiovisual y publicidad. Ha trabajado como responsable de comunicación de Vissum, Cruz Roja Española e incluso redactora en el ABC. Me ha parecido que tiene una experiencia más que notable y las funciones que ha realizado están avaladas con alta eficiencia.

Otro de los perfiles que he encontrado ha sido el de María Guilarte Cobo. He escogido este perfil debido a que tiene menos experiencia pero ha conseguido sus propósitos de llegar a ser Community Manager. Es licenciada en Publicidad y RR.PP. y realizó un máster en Community Manager, por lo que consiguió adentrarse en el mundo digital de la publicidad.

Y por último, uno de los perfiles que me ha impresionado ha sido el de la actual Directora del Gabinete de Comunicación del Ministerio de Educación: Margarita Mayoral Sánchez. Es una profesional de la comunicación licenciada en Ciencias de la Información y su experiencia en el sector dice mucho acerca de su empeño. Prácticamente su experiencia se ha movido entorno a la cadena de radio Cope. Ha trabajado en servicios informativos de Valencia o Ibiza, en los servicios centrales de Cope Madrid, directora general de Cope Castilla-La Mancha, subdirectora de programas como "La Mañana" y "La Linterna" de esta cadena,...

Como conclusión, creo que para este tipo de perfiles, es muy importante tanto el nivel de oración como el nivel de redacción, la capacidad de interactuar con las personas de tu entorno (crear un feedback entre el público), saber aceptar responsabilidades del cargo, quizás no se dependa tanto de nivel académico y sí de un buen nivel de experiencia, aunque la formación sigue siendo fundamental para desempeñar cualquier función concreta, y por último, el carácter o actitud de la propia persona, digamos que este último punto se refiere a las cualidades humanas de la persona tales como la puntualidad, la amabilidad, el respeto, mantener una actitud positiva, etc; que creo que es un punto que ayuda bastante a facilitar la tarea entre personas que trabajan en grupo y que creía que eran factores que quizás no eran tan bien valorados y que creo que poseo algunas de estas cualidades, algo que ayuda a sentirme bien porque me hace pensar que sí que hay un hueco para mí en el entorno al que me gustaría pertenecer.

Aquí aporto algunos enlaces de interés:

http://www.agenciasdecomunicacion.org/

http://www.e-comunicacion.com/

http://www.gabinete.mx/drupal/

http://www.bloguismo.com/

http://www.maestrosdelweb.com/

http://www.gabinetesdecomunicacion.com/